萬康餐飲旨在為提高員工生活就餐質(zhì)量，規(guī)范企業(yè)食堂就餐秩序，特指定本制度。下面給大家講述一下：萬康餐飲工廠食堂托管服務(wù)管理制度：

　　一、職工食堂每日供應(yīng)三餐，根據(jù)公司實際情況和員工的工作休息時間，來制定個性化的用餐時間，請所有職工按時就餐,不得要求食堂在未特殊情況下提前或延遲開餐。

萬康餐飲工廠食堂托管服務(wù)管理制度

　　二、公司員工進(jìn)入食堂就餐一律要刷卡或憑飯票、菜票打飯、打菜，禁止現(xiàn)金交易，以免出現(xiàn)現(xiàn)金糾紛現(xiàn)象。

　　三、員工進(jìn)入食堂后，必須遵守食堂就餐秩序，自覺排隊進(jìn)行就餐，在買飯、菜時要服從食堂人員管理和勸告，不得爭先恐后，不推敲盆喧嘩，以免出現(xiàn)人員推搡、踩踏惡性事故的發(fā)生。

　　四、未經(jīng)許可，任何人員不能隨意進(jìn)入廚房，如違反制度進(jìn)入，后果自負(fù)。

　　五、踐行“光盤”行動，就餐人員必須按需盛飯打湯，不得造成不必要的浪費(fèi),浪費(fèi)者將按照食堂就餐有關(guān)規(guī)定進(jìn)行相關(guān)處理。

　　六、請員工在用餐后自覺將餐具放到食堂的指定地點(diǎn)或器皿中,不得隨意將餐具擺放在桌子上。

　　七、就餐人員一律服從食堂管理和監(jiān)督，請就餐人員愛護(hù)公物、餐具，講究公眾就餐道德。

　　八、任何就餐人員在食堂內(nèi)不準(zhǔn)抽煙，不準(zhǔn)隨地吐痰，不準(zhǔn)大聲起哄喧嘩、吵鬧，做到文明用餐，為就餐人員提供一個良好的就餐環(huán)境。

　　九、講文明、講禮貌。尊重食堂工作人員，愛護(hù)食堂工作人員的勞動成果，對食堂管理服務(wù)有意見，可向辦公室提出口頭或書面化地意見，食堂管理人員會進(jìn)行相關(guān)處理。如有意見，不能惡意與食堂工作人員爭吵或打架。

　　十、就餐人員不得隨意餐具拿出食堂或帶回辦公室占為已有，要愛護(hù)食堂的公物和設(shè)施，不得隨意挪動或損壞，若有損壞，食堂管理人員將按照有關(guān)規(guī)定，有權(quán)讓惡意損壞者進(jìn)行照價賠償。

　　——上海萬康餐飲為企業(yè)食堂承包服務(wù)提供專業(yè)化地管理和運(yùn)作，我們之所以專業(yè)，因為我們習(xí)慣做好每一步。